2025年2月28日中午，我院2024-2025学年第二学期勤工助学工作会议于5教839党员活动室召开。会议旨在进一步提升勤工助学工作效能，强化学生助理队伍建设，为新学期工作注入强劲动力，由学院党委书记张敬辉、党委副书记兼学工办主任曾营、全体助理辅导员、勤工助学同学参加。

（会议现场）

查摆问题谋实效，群策群力促提升

会议伊始，助理辅导员团队系统回顾了上学期工作情况，重点梳理工作中存在的突出问题。通过结构化研讨，集中聚焦“班级管理机制效能不足”、“特定班级参与动能薄弱”、“辅导员自我效能管理待加强”三大核心议题开展深度剖析。通过张敬辉老师和曾营老师答疑解惑、助理辅导员们相互分享经验的形式拓展工作方式方法，群策群力为后续工作提质增效奠定基础。

（会议现场）

淬炼本领强担当，曾营副书记专题培训

曾营老师以“做有温度的学生成长引路人”为题，为全体助理辅导员带来专题培训。结合真实工作场景模拟，重点强调：

“三心”服务准则：以责任心筑牢工作底线，以耐心搭建沟通桥梁，以细心提升服务质量；

“四维”能力矩阵：突发事件处置、信息归纳分析、多线程任务管理、正向情绪引导；

曾营老师特别指出：助理们需掌握"倾听-共情-引导"沟通等技巧，勤工助学不仅是岗位实践，更是大家锤炼品格的成长课堂，激励同学们在服务中实现自我价值。

（会议现场）

锚定目标启新程，张敬辉书记总结赋能

张敬辉老师在总结讲话中高度肯定勤工助学团队“服务学院发展、助力学生成才”的双向育人成效，并提出发挥学生工作队伍的辅助力量，通过“朋辈帮扶”的形式在学风建设、班级活动组织中发挥示范作用；同时，希望全体助理辅导员们在工作中提升自身综合能力素质。张敬辉老师寄语全体成员：“以勤勉绘就青春底色，用实干书写责任担当，让勤工助学成为管院学子的闪光名片！”

（会议现场）

工作展望

本次会议既是对过往工作的全面复盘，更是新学期工作的动员号角。管理学院将持续完善勤工助学体系，通过岗位锻炼、技能培训、评优激励等多元举措，助力学生在实践中成长成才。